移动公司有哪些岗位 1、综合部：负责公司的综合文秘、协调、质量管理、档案管理、法律事务、新闻宣传、办公与通讯设备管理、安全保卫、安全生产以及后勤保障工作。 人力资源部：负责公司的人力资源开发、机构设置与人员编制、人事管理、劳动工资、福利、保险、劳动保护、外事事务、员工教育培训和职称评定工作。2、渠道部：负责渠道组合的规划和设计，以及移动业务的基础管理。 营销部：负责市场营销活动的策划和实施，以及广告宣传管理。 维护部：负责网络的维护和优...